国轩高(gao)科也在6月7日回应(ying)表(biao)示(shi)，任何(he)关于公司存在(zai)使用强制劳动或与强制劳动相关的(de)指(zhi)控(kong)，都是(shi)毫无根据且绝对错误(wu)的(de)。公(gong)司一(yi)向(xiang)坚持(chi)尊重人权(quan)、保护员工权益的价值观，对合作伙伴的选择也是基(ji)于(yu)严格(ge)的(de)审核机制和评(ping)估标准。