面试(shi)是(shi)通过书(shu)面(mian)、面谈或线(xian)上(shang)交(jiao)流(视频、电话)的(de)形式来考察一(yi)个人的工作(zuo)能力与综合素(su)质,通过(guo)面试可以初(chu)步判(pan)断(duan)应(ying)聘者是否可以融入自(zi)己的团队(dui)。是一(yi)种经过组织者精心策划的(de)招聘