透过各种宣传渠道(dao),加大公司的品牌和人才引(yin)进政(zheng)策(ce)的宣传(chuan),来组(zu)织和实施人员(yuan)招聘工(gong)作,继续实(shi)施门店组织(zhi)实施,人力资源部(bu)把关(guan)的招聘流(liu)程(cheng)来加大招(zhao)聘力度。认真细(xi)致(zhi)的考察每(mei)个