国(guo)轩高科(ke)也在6月7日回应表(biao)示(shi)，任何关于公司存在(zai)使用(yong)强制劳动(dong)或(huo)与强制劳(lao)动相关的指(zhi)控，都(dou)是毫(hao)无根(gen)据且(qie)绝对错误的。公司(si)一向坚持(chi)尊重(chong)人权、保护员工权益(yi)的价值(zhi)观，对合作伙伴(ban)的选择(ze)也是基于严格的审核(he)机制和评估标(biao)准。