据(ju)上游新闻去(qu)年10月报道(dao)，“T3出行”首(shou)次(ci)在成都、青岛、南京等(deng)地招募千名60-65周岁的银(yin)发司(si)机(ji)，提供入(ru)职引导、专项培训等。相关(guan)负责(ze)人(ren)称，这样的(de)司(si)机经验(yan)丰(feng)富，再就业愿望强烈，希望通过定向招聘，为有求职需(xu)求(qiu)的老人(ren)提供就业机会，也(ye)给打破就业(ye)年龄限(xian)制(zhi)带来参考。