人才队伍建设是提升托育服(fu)务质量的保障。面对当(dang)前托育专(zhuan)业人才(cai)短缺(que)这一瓶颈(jing)，长沙师(shi)范学院学前教育(yu)学(xue)院院长张晓(xiao)辉(hui)建议，从教(jiao)师专(zhuan)业标(biao)准体系建(jian)设(she)出发，将(jiang)托育机构师(shi)资纳入其中(zhong)，提高托育服务(wu)专业化水平；从(cong)学历(li)提(ti)升和专(zhuan)业成(cheng)长考(kao)虑，拓宽(kuan)专业人(ren)员发展路径，增(zeng)强托育机(ji)构从业(ye)人员对职业(ye)的归属(shu)感、荣誉感。