据上游新(xin)闻去年10月报道，“T3出行”首次(ci)在成都(dou)、青岛、南(nan)京(jing)等地招募千名60-65周岁的(de)银发司机，提(ti)供入(ru)职(zhi)引导(dao)、专项培训(xun)等。相关负(fu)责人(ren)称，这(zhe)样的司机(ji)经验丰富，再就业愿望强烈，希(xi)望通(tong)过定向招聘(pin)，为(wei)有(you)求职需求的(de)老(lao)人(ren)提供就业(ye)机会，也给打破(po)就业年龄限制(zhi)带来参(can)考。